Módulo 3 y 4 – Gestión Institucional en Entidades deportivas
Modalidad: E-Learning (Trayecto virtual con encuentros online)
Este curso tiene por objetivo:
- Establecer las pautas más importantes del liderazgo actual en función del proceso evolutivo del concepto.
- Determinar un perfil de liderazgo más adaptable al contexto, al individuo y al equipo de trabajo.
- Reflexionar sobre los estilos personales y su implicancia en la tarea cotidiana.
- Observar los fundamentos del trabajo del líder.
- Observar y facilitar el proceso de delegación efectiva.
- Establecer y reflexionar sobre los factores clave de comunicación personal e institucional.
- Comprender a la comunicación como un fenómeno vincular.
- Establecer criterios para formalizar la comunicación institucional.
- Determinar las características de la negociación efectiva.
- Establecer conceptos, estrategias y espectro de negociación.
- Comprender a la negociación como un proceso colaborativo más que competitivo.